Upptäck ett världsledande kompetenshanteringssystem
Förstå, utveckla och värdera din arbetsstyrkas förmågor med vår heltäckande lösning för färdighets- och kompetenshantering.
Vår plattform
Enkel installation
Integrerad
Skalbar
Säker
Enkel installation
Integrerad
Skalbar
Säker
Våra tjänster
Comaea-konsulter har många års erfarenhet inom både offentlig och privat sektor globalt, vilket gör det möjligt för dem att:
-
Jämföra och transformera dina färdigheter för att vara redo för framtiden.
-
Skapa en strukturerad taxonomi och ett gemensamt språk för att säkerställa att ramverken används väl och konsekvent i hela organisationen.
-
Arbeta nära ämnesexperter och tekniska ledare för att säkerställa kontinuerligt stöd och förespråkande.
Vår konsulttjänst inkluderar:
Ramverksdesign
Vi arbetar på alla nivåer inom en organisation och granskar nuvarande och framtida kompetensbehov.
Vi använder interna och externa källor för kompetensanpassning och marknadsbedömning.
Vi använder AI och vårt eget bibliotek med över 10 000 kompetenser och befattningsroller för att påskynda utvecklingen av ramverk.
Genom att använda vårt eget kompetenshanteringssystem möjliggörs enkel och snabb samverkan samt fastställande av färdigheter och roller.
Implementeringsstöd
Vi tillhandahåller utrullningsplaner och stöd när ni implementerar ert kompetensbaserade arbetssätt.
Vi kan delta i lanseringssessioner och webbinarier för anställda och chefer.
Vi kan erbjuda utbildning och regelbundna servicegenomgångar tillsammans med era administratörer.
Arbetskraftsanalys
Vi granskar och analyserar er arbetskraftsdata och tar fram ett heltäckande Management Information-paket som visar styrkor, gap och vägledning för utvecklingsfokus.
Vi genomför normalisering och konsekvenskontroller av data för att säkerställa dess integritet.
Comaea Academy
Vi tillhandahåller löpande utbildning och utvecklingsaktiviteter som kan inkludera workshops, seminarier och referensmaterial för best practice.
Comaea Academy anordnar både fysiska och virtuella evenemang och bjuder in gästföreläsare och experter inom HR och kompetens för att dela sina insikter i viktiga ämnen.
En lösning för alla dina kompetensbehov
Frigör potentialen i människors färdigheter
-
Medarbetarnöjdhet skapar kulturen att LÄRA
-
Frigör möjligheter att växa och uppnå potentialen i individuella KARRIÄRER
-
Ge din arbetsstyrka meningsfulla utvecklingsMÅL
-
Tillhandahåll ett säkert, lättanvänt verktyg för att identifiera och BEHÅLLA talang
Bygg och planera intuitivt en kompetensledd framtid
-
Samla in, analysera och förstå din KAPACITET fullt ut
-
Utnyttja Comaeas intelligens för att möjliggöra skalbara ARBETSKRAFTSSTRATEGIER och bryta ned silos
-
Ge underlag för granskbara beslut för att undvika kompetens- och EFTERLEVNADSgap
Skapa och fira framgångar i affärskompetens
-
Insikter stödjer viktiga affärsbeslut, optimerar fokus på strategiska mål och frigör tillväxt
-
Förverkliga den ojämförliga ERFARENHETEN och KUNSKAPEN hos din arbetsstyrka och deras värde för organisationen
-
Påtagliga resultat i prestation och produktivitet kan FIRAS
Frigör potentialen i människors färdigheter
-
Medarbetarnöjdhet skapar kulturen att LÄRA
-
Frigör möjligheter att växa och uppnå potentialen i individuella KARRIÄRER
-
Ge din arbetsstyrka meningsfulla utvecklingsMÅL
-
Tillhandahåll ett säkert, lättanvänt verktyg för att identifiera och BEHÅLLA talang
Bygg och planera intuitivt en kompetensledd framtid
-
Samla in, analysera och förstå din KAPACITET fullt ut
-
Utnyttja Comaeas intelligens för att möjliggöra skalbara ARBETSKRAFTSSTRATEGIER och bryta ned silos
-
Ge underlag för granskbara beslut för att undvika kompetens- och EFTERLEVNADSgap
Skapa och fira framgångar i affärskompetens
-
Insikter stödjer viktiga affärsbeslut, optimerar fokus på strategiska mål och frigör tillväxt
-
Förverkliga den ojämförliga ERFARENHETEN och KUNSKAPEN hos din arbetsstyrka och deras värde för organisationen
-
Påtagliga resultat i prestation och produktivitet kan FIRAS
betrodd av
Våra fallstudier
Att lägga grunden för kompetens: hur Tilbury Douglas stärker arbetsstyrkans kompetens och karriärutveckling med Comaea
Tilbury Douglas, ett ledande brittiskt företag inom bygg och teknik, stod inför utmaningen att kunna påvisa kompetens inom en bred uppsättning roller, säkerställa efterlevnad av föränderliga branschregler och samtidigt stärka tydliga utvecklings- och karriärvägar för sina medarbetare. Vi pratade med Julie Curtis, Learning and Development Manager, för att ta reda på hur de upplevt införandet…
Läs fallstudien
Syngenta
Syngenta har över 60 000 medarbetare i mer än 100 länder som varje dag arbetar för att transformera jordbruket genom skräddarsydda lösningar till nytta för lantbrukare, samhället och vår planet – vilket gör Syngenta till världens mest lokala partner inom jordbruksteknologi och innovation. Syngenta har en mångfacetterad verksamhet som spänner från jordbruksarbete i fält till…
Läs fallstudien
Network Rail
Network Rail är ett av Storbritanniens mest välkända nationella varumärken. Organisationens uppdrag är att driva en säker, pålitlig och effektiv järnväg som betjänar kunder och samhällen över hela Storbritannien. Det innebär ansvar för drift, underhåll och utveckling av 20 000 miles järnvägsspår, 30 000 broar, tunnlar och viadukter, samt tusentals signaler, plankorsningar och stationer i…
Läs fallstudien
Västerås stad
”Då är det viktigt att ha en god överblick över vilken kompetens som finns. Det är en förutsättning för att kunna säkra kompetensförsörjningen, identifiera kompetensgap och behov av utveckling.”– Teodor Johansson Massaro, HR-konsult, Västerås stad Systemet hjälpte oss genom coronakrisen Hur samlar man sina resurser för att kunna möta en plötslig kris? Den frågan blev…
Läs fallstudien
Kunskapsskolan
”Comaea finns alltid till hands när en fråga eller ett problem uppstår.Man får alltid snabb service och ett positivt och personligt bemötande.” – Emma Berggren, HR-specialist, Kunskapsskolan Systemet har gett oss en ny känsla av trygghet När den nya lagen om lärarlegitimation infördes räckte Excel inte längre till. Därför beslutade Kunskapsskolan redan 2012 att införa…
Läs fallstudien
Mälarenergi
”Comaea är ett bra systemstöd för att strategiskt kunna arbeta med medarbetarnas kompetensutveckling (rätt kompetens, på rätt nivå, för rätt person) och samtidigt säkerställa att vi har full kontroll över alla våra certifikat och lagstadgade utbildningar.”– Carina Wrangskog, kompetensspecialist, Mälarenergi Från gaslyktor till strategisk kompetensförsörjning Det började med ett antal herrar med stegar som gick…
Läs fallstudien
NACKA KOMMUN
”Vi kan snabbt och enkelt se lärarnas behörigheter och legitimationer i alla kommunala skolor och förskolor – men också på en specifik enhet.”– Marta Espinoza, projektstrateg, Nacka kommun KOLL – ett digitalt verktyg som alla kan använda När 2 600 medarbetare ska omfattas av samma lösning är det avgörande att systemet är flexibelt. KOLL kan…
Läs fallstudien
Skandia Fastigheter
”Vi har en enorm bredd av roller och professioner – tekniker, ekonomer, chefer, projektledare med flera. Nu har vi lärt oss att använda systemet mer verksamhetsövergripande så att vi, enkelt uttryckt, kan bli bättre på att hjälpa varandra.”– Nelly Kroné, HR Partner, Skandia Fastigheter Vi blir allt bättre på att hjälpa varandra Det är lätt…
Läs fallstudien
Department for International Trade
Kompetensbaserad lönerevision ”DIT:s användare kan nu genomföra en enda kompetensprofil som används både för utveckling och lönerevision i ett och samma lättanvända verktyg. Om chefer byts ut finns historik och revisionsspår kvar för granskning och beslutsstöd.”– Tony Martin, Director, Comaea UK, för Department for International Trade Digital Team, brittiska regeringen Bakgrund Varje digital roll inom…
Läs fallstudien
Infrastructure and Projects Authority
”Detta är ett stort steg framåt och kommer verkligen att hjälpa oss att bygga professionella färdigheter inom hela staten under de kommande åren.”— Fiona Spencer, Director Function, Profession & Standards, IPA ”Government Online Skills Tool – utrustar människor med rätt kompetens.”— Rupert McNeil, UK Government Chief People Officer Uppdraget Comaea kontaktades av Infrastructure and Projects…
Läs fallstudien